鸡西矿业集团有限责任公司-人生就是搏尊龙

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  • 公众号节假日发布便民信息5条,招工招聘公告37条,鸡矿产业学院招生简章39条;鸡西矿业集团有限责任公司网站发布招标采购公告235条。     加强公益宣传,提供便民信息   加强 2025-05-27 10:08:31 - 14436
  • ,煤矿井下人数从三年前减幅-8.3%转变为如今正增长0.5%。市场化多元配置体系得以建立,公开招聘比例达100%,弹性用工占比提升,用工结构优化,在岗和井下工人占比分别提高4.6 2025-01-25 16:13:36 - 13407
  • 工作面、1个智能化洗煤厂,259处辅助系统实现无人值守,井下无线网络全覆盖。 不仅如此,公司党委强化人才储备,扎实开展管理人员三级梯队建设,面向社会招聘、定单式培养专业技工、成立 2025-01-21 09:43:50 - 13345
  • 黑龙江龙煤鸡西矿业有限责任公司根据智能矿山建设需要,现面向社会公开招聘煤矿专业技工,有关招聘事宜公告如下: 一、人生就是搏尊龙的简介 鸡西矿业公司位于黑龙江省鸡西市,有着百余年开采史和70 2025-01-21 09:35:56 - 13342
  • 曹加华在公司八月份进尺审查会议上强调 抓安全夯基础上标准 助推各项工作稳中有进 9月3日,公司继续召开八月份进尺审查会议,先后听取了平岗矿、滴道盛和矿九井、东山矿等矿井今年1月至 2024-09-05 10:46:20 - 11587
  • 生产。同时,公司通过加强安全培训,学习贯彻《意见》《硬措施》《条例》《三年行动》、集团安全1-4号文件等制度,开办各类培训班626次、培训12240人次。 开足马力强主业 采掘生产是 2024-07-27 09:44:11 - 11138
  • 6.25兆瓦风力发电机组,计划工期为1年,投资回收期为11.4年,运行期为20年。项目建成后,年均发电量约720000兆瓦时,二氧化碳排放可减少约71500吨,二氧化硫排放可减少约 2024-07-05 08:34:07 - 10901
  • 2024-06-26 15:07:27 - 10767
  • 1人、三等奖2人,在龙煤主题教育微视频新闻大赛中获得特等奖1人、一等奖2人。 坚持正确政治方向、舆论导向,全面践行社会责任 社会责任理念。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想 2024-05-23 16:39:14 - 10308
  • 成绩排序,结合考生的综合素质表现,经考察和体检合格后,择优确定拟聘用人选。 五.福利待遇 1.企业身份。凡招聘的毕业生一律按管理人员管理。 2.最低保障。分配到煤矿生产一线工作的 2024-05-11 02:35:50 - 10187
  • 人才引进计划,组织开展校园招聘,通过跨专业招录毕业生、联合办学等形式,特别是利用“龙煤学院”定向招收紧缺人才优势,持续加大人才引进力度。预计到2025年,引进各类专业人才800人以上,为 2024-05-01 08:10:41 - 10060
  • ,搭建线上招聘“云桥梁”,将其作为扩大宣传覆盖面的重要突破口,辐射范围涵盖微信朋友圈、抖音、快手等诸多主流网络平台。其中,仅“美篇”app电子招聘简章一项,转发量便超过3000余次 2024-04-16 09:32:39 - 9648
  • 入职需求的人员。公司还特别明确,用人单位可根据“矿情”“井情”,结合岗位需要,在规定年龄区间内自主设定具体招工年龄标准,根据“一矿一策”“一岗一策”,合理制定招聘方案。 “滴道盛和 2024-03-25 09:14:08 - 9408
  • 。 鸡西矿业公司在通知中明确用人单位可根据各矿井实际情况,结合岗位需要,在规定的年龄区间内自主设定具体招工年龄标准,根据“一矿一策”“一岗一策”,合理制定招聘方案。 其中,荣华一矿 2024-03-11 10:57:01 - 9141
  • 。针对采矿、机电、地测等关键领域人才紧缺问题,积极引进优秀人才,以缓解人才接续紧张的状况。2020年向公司申报并成功争取了35名大学生的名额,同时自主招聘35名大学生和20名技能型 2024-03-05 14:48:36 - 8854
  • 中专、党校、干校安全培训中心、电大工作站、函数工作站、师范学校、技工学校、卫生干校各一所,各矿厂处职工学校16所,高中6所,职高1所,初中16所,小学35所,幼儿园22所。在校 2023-12-31 10:16:31 - 8102
  • 人才队伍;坚持面向社会公开招聘,录用了74名大学毕业生;先后选派21名优秀技术人员到中国矿大学习深造,有效提高了业务技能。 开展纪念建企七十周年系列活动。以“栉风沐雨七十载,砥砺奋进 2023-12-24 10:02:14 - 7929
  • “传帮带”,使年轻干部能够快速成长,成为岗位能手。 李娜是2022年鹤岗矿业公司招聘的应届大学生,经过岗前培训后,在宏基公司经营管理部工作,与从事财务工作的前辈举行了拜师仪式,在师父的 2023-12-23 20:00:29 - 7890
  • 作用、体现科技价值,推进创新发展。要牢固树立抓人才就是抓发展理念,加大市场化人才招聘力度,发挥龙煤学院委培人才作用,全方位引进、培养和用好人才。要坚持“以实绩论英雄、凭实绩用人才”的 2023-11-05 12:13:51 - 8395
  • 》的相关规定,龙祥公司立即向我公司提出人才招聘计划,以特殊人才引进的规格启动人才引进程序,得到公司同意后,张业良顺利地加入龙祥公司“这个大家庭”。      张业良说:“来到龙祥 2023-04-19 16:56:28 - 9093
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